به تیم رویال روتس بپیوندید

هدایت کامل رویال روتس ارلی لرنینگ: مجوز و انطباق، کیفیت برنامه، رهبری کارکنان، روابط با خانواده‌ها و عملیات روزمره. شما مدیر ثبت‌شده در مجوز Fraser Health ما و فردی هستید که وعده ما برای ارائه برنامه یادگیری شخصی‌سازی‌شده برای هر کودک از طریق او محقق می‌شود. این نخستین استخدام کلیدی ماست.

معاون مدیر و موتور محرک عملیات روزمره باشید. با حدود ۲۰۰ کودک، شما اتاق‌ها را با کارکنان کافی و منطبق با مقررات نگه می‌دارید، برنامه‌ریزی شیفت و پوشش را مدیریت می‌کنید، در محل از خانواده‌ها پشتیبانی می‌کنید و در غیاب مدیر کاملاً نقش او را بر عهده می‌گیرید. باید واجد شرایط باشید تا مسئولیت مرکز به شما سپرده شود.

اداره دفتر پذیرش و ستون فقرات اداری مرکز: ثبت‌نام و پذیرش، صورتحساب و شهریه، مدارک تأمین مالی دولتی، سوابق خانواده‌ها، ارتباط با والدین و حسابداری روزمره. شما کسب‌وکار را منظم، منطبق با مقررات و خوش‌آمدگو نگه می‌دارید.

مراقب اصلی کوچک‌ترین کودکان ما در اتاق‌های زیر سه سال، اتاق‌هایی که بیشترین نیاز را به کارکنان دارند (۱:۴). در اینجا مراقبت گرم، پاسخگو و فردی و دلبستگی ایمن بیش از همه اهمیت دارد. شما اتاقی آرام، ایمن و محرک می‌سازید که در آن نوزادان و نوپایان احساس محبت می‌کنند و عشق به یادگیری مادام‌العمر را آغاز می‌کنند.

مسئول دارای گواهی یک اتاق سه تا پنج سال (۱:۸). شما یک برنامه یادگیری مبتنی بر بازی و بازی‌وار را طراحی و اجرا می‌کنید، رشد کودکان را با گرمی و راهنمایی مثبت هدایت می‌کنید و رویکرد یادگیری شخصی‌سازی‌شده ما را هر روز زنده می‌کنید.

کار زیر نظر یک مربی دارای گواهی دوران اولیه کودکی برای ارائه مراقبت گرم و فعالیت‌های جذاب و کمک به اتاق برای حفظ نسبت‌های لازم. نقشی عملی و مسیری عالی به‌سوی گواهی کامل ECE که ما فعالانه از آن پشتیبانی می‌کنیم.

وعده «هر کودک اینجا جایگاه دارد» ما را به واقعیت تبدیل کنید. شما به کودکان دارای نیازهای پشتیبانی بیشتر کمک می‌کنید تا به‌طور کامل در زندگی روزمره اتاق مشارکت کنند، در کنار خانواده‌ها و متخصصان راهبردهای پشتیبانی فردی می‌سازید و تیم را برای ایجاد مرکزی به‌راستی فراگیر راهنمایی می‌کنید. این نقش همچنین از مستندسازی مرتبط با تأمین مالی مراقبت فراگیر و Supported Child Development پشتیبانی می‌کند.